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社会保険労務士報酬 |
労務顧問契約 |
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@雇用保険取得喪失手続 A社会保険取得喪失手続 B労災給付関係請求 C雇用継続給付関係申請等 D社会保険給付関係申請等 E雇用保険事業所関係届 F社会保険事業所関係届 G労働保険の年度更新手続 H社会保険の月額変更届・算定基礎届の作成 I賞与支払届の作成 J労働基準法関係手続 K就業規則提出 L36協定届 M各種協定届等 N雇用契約書など労務関係書式の提供 Oその他諸法令に関するご相談 P就業規則に基づいた労使トラブルの解決アドバイス Q労働基準監督署への出頭または事業場へ調査が入った場合の徹底アドバイス Rその他役所への出頭または事業場に調査が入った時のアドバイス S労務管理に役立つ事務所通信の送付 |
※労務table 税込み |
人数 |
労務 給与プラン |
労務プラン |
相談顧問プラン |
上記の@〜S+給与計算
| 上記の@〜Sまでの手続き |
既に顧問契約を結んでいる方向け |
1〜4名 |
月額 |
33,000円 |
月額 |
22,000円 |
月額 |
5,500円 |
5〜9名 |
月額 |
44,000円 |
月額 |
33,000円 |
月額 |
11,000円 |
10〜19名 |
月額 |
55,000円 |
月額 |
44,000円 |
月額 |
16,500円 |
20〜39名 |
月額 |
77,000円 |
月額 |
55,000円 |
月額 |
22,000円 |
40名〜 |
月額 |
別途協議 |
月額 |
別途協議 |
月額 |
別途協議 |
相談顧問について
・月々の電話相談は2回までご利用いただけます。
・企業経営上で発生する労務問題も、親身に対応させていただきます。
・1回の相談は30分程度
・30分を超えた場合は追加料金を頂戴することがあります。
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・給与計算代行 ・助成金の申請代行 ・研修、セミナー ・就業規則の作成および改正 ・賃金体系の変更 ・人事制度の構築・変更に関するコンサルティング ・退職金制度の創設・縮小・廃止 ・上記の@からSにない業務 |
就業規則作成 |
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| 顧問報酬 |
顧問以外のご依頼 |
新規作成
| 110,000円〜 |
165,000円〜 |
改訂
| 66,000円〜 |
99,000円〜 |
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助成金申請 |
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| 労務顧問先 |
それ以外のご依頼 |
申請時
| 0円 |
0円 |
支給決定時
| 総支給額の10% |
総支給額の20% |
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研修セミナー・賃金体系の変更・人事制度の構築など |
研修セミナー等はご相談ください。
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※障害年金をもらうための納付要件の確認は、無料で行います。
※郵送費・電話代・調査にかかる交通費、各種申請に必要な書類の作成等の必要経費として頂きます。
障害年金受給権を獲得したとき
(1)年金月額(加算分を含む)の2か月分(税別)
ただし、これが10万円を下回るときは10万円(税別)を成果報酬とします。
(2)遡及して年金を受給出来ることになったときは、(1)に加えて、遡及分(加算分を含む)の20%相当額(税別)を成果報酬とします。
障害手当金の受給権を獲得したとき
障害手当金の20%相当額(税別)を成果報酬とします。
※年金が不支給となった場合、成果報酬は頂きません。
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報酬の支払方法 |
現金、または銀行振込(振込手数料はご依頼者負担)
・上記金額は全て税込表示です。 ・金額はあくまで目安です。 |
報酬の支払時期 |
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・就業規則作成や助成金については、納品後や支給決定後にこちらからご請求させて頂きます。
・顧問契約については、年毎の一括でお支払いや、毎月のお支払いになります(毎月はじめにご請求)。
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行政書士くさか法務事務所 社会保険労務士くさか経営労務事務所 〒705-0022 岡山県備前市東片上268-1 TEL:090-6987-9390 |
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